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90后職場特征行為報告:近六成求職者青睞創(chuàng)業(yè)型企業(yè)
點擊數(shù):60 添加時間:2015-11-17 09:34

在“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”的時代背景下,90后職場人的職業(yè)選擇也在悄然發(fā)生變化。近日在深圳召開的第四屆中國品牌連鎖發(fā)展大會上,公布了一份《90后職場特征行為報告》。

    報告顯示,在90后的期望職業(yè)選項中,高新科技行業(yè)占到一半以上;大平臺依然是90后的擇業(yè)首選,但創(chuàng)業(yè)型企業(yè)近年來也越來越受到青睞。

    作為伴隨著中國信息時代飛速發(fā)展成長起來的一代,90后對于加入高新科技行業(yè)的意愿較為強(qiáng)烈。調(diào)查顯示,有近50%的90后受訪者,期望行業(yè)選擇了高新科技行業(yè)。

    在高新科技行業(yè)中,求職者對于互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)及網(wǎng)游行業(yè)情有獨(dú)鐘,希望在互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)行業(yè)從事工作的占到了受訪者的24.1%,其次是電子行業(yè),其選擇人數(shù)占到了受訪者的14.5%。
    
    “互聯(lián)網(wǎng)和計算機(jī)軟件相關(guān)行業(yè)的薪資普遍較高!敝袊瞬旁诰一名職業(yè)分析師說,高新科技行業(yè)開放的環(huán)境,以及良好的發(fā)展前景,都是促成90后選擇這一行業(yè)的重要原因。

    和互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)形成鮮明對比的是,歷來被視為“金飯碗”的金融行業(yè),在本次調(diào)查中,卻未進(jìn)入期望行業(yè)前五。調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,希望進(jìn)入這一行業(yè)的90后人數(shù),不到前者的10%;此外,交通運(yùn)輸、物流倉儲這類的企業(yè)也不太受歡迎。

    一名90后求職者小張在接受記者采訪時說,“金融行業(yè)雖然高薪酬福利,但是工作相對枯燥,而且入行的門檻比較高,在沒有一定專業(yè)知識積累的情況下,會比較慎重選擇這一行業(yè)!

    記者還注意到,和以往的歷次調(diào)查類似,500強(qiáng)企業(yè)依舊是年輕求職者的首選!爸赃x擇這個行業(yè),主要是看中良好的福利待遇、寬闊的成長平臺優(yōu)勢。”上述分析人士認(rèn)為。

    另外,值得一提的是,在90后求職平臺選項中,擁有良好發(fā)展前景以及更能體現(xiàn)自身價值的創(chuàng)業(yè)型企業(yè)也受到很大關(guān)注,近60%的90后選擇了創(chuàng)業(yè)型企業(yè)。

    “我們在調(diào)查時發(fā)現(xiàn),絕大多數(shù)的90后認(rèn)為,工作是為了實現(xiàn)理想、體現(xiàn)個人價值,所以和已經(jīng)發(fā)展成熟的傳統(tǒng)型行業(yè)相比,創(chuàng)業(yè)型企業(yè)受追捧是意料之中的事情。”調(diào)查人士表示。